経営者の関心は、「企業価値の向上（＝お金を増やす）」と
「事業の承継」ではないでしょうか？
経営ブロックは、これらに関する気付きを得られることを目指しています

私たちは、ともすれば、「自らの思考の癖」に気付かず、
先入観で安易に判断してしまいがちではないでしょうか？
私たちの当たり前に、異なる視点から光を当てると価値化することは沢山あります

強かに、そして、しなやかに、他者の物差し（価値観）を受け容れ、
自らの気付きに活かしましょう

株式会社Bビーイング仲西社長の基調講演を基に、
経営ブロック役員（徳原・井上・宮崎・仲西）に参加者を交えた
パネルディスカッションにより、
普通の学生を社長に育てた社風や人財育成方法、
後継者として過ごした3年間で苦労したこと、
社長になって気付いたことなど「親族外承継」の実際を知り、
数年先のスタンダード（当たり前）を深堀します

少子化が急激に進む日本におけるテーマは、
「未来の子供たちに選ばれる地域と会社」ではないでしょうか？
5年後や10年後のスタンダードを知り、
お客さまや社員から選ばれる企業作りに活かしましょう

多種多様な方々が集い、お互いの個性を活かし合う、
主体的に共に学び合う会を一緒に創り出しませんか？

当日のタイムスケジュール

18:30　開会挨拶及び経営ブロックの目的のご案内
18:40　基調講演
19:10　パネルディスカッション
20:20　本日の振り返りと閉会挨拶
20:45　懇親会開始